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小石智能

中国人力资源DT/AI运营服务商

小石智能是谁？

小石智能（旗下产品:智人招聘)是中国人力资源DT/AI运营服务商，引领中国企业招聘管理的发展新趋势，通过DT/AI赋能招聘管理，帮助企业获得倍增的高匹配简历，提升面到率与入职率，增强企业人才竞争力，提升企业雇主品牌，真正解决企业无米之炊的招聘难和招聘管理效率低下等问题。

智人招聘的优势是什么？

智人SAAS与传统招聘管理SAAS的最大区别：传统招聘管理SAAS只是招聘管理，被动接受渠道简历，HR难为无米之炊！智人是DT/AI的新一代招聘管理SAAS，不仅仅只是招聘管理，更主动通过DT/AI赋能招聘渠道来获取更多的高匹配简历量。

通过微招聘、高效招聘流程体验和AI人才库提升企业雇主品牌，提升求职者的面试到访率和入职率。真正解决企业招聘难、招聘效率低下和雇主品牌零运营等问题。

1、获得更多高匹配简历
.智人通过Al智聘技术赋能企业招聘渠道，帮助企业获取更多高匹配简历。
.智人AI智享，构建HR人脉共建共享的智能推荐系统，获得更多高匹配简历。
.智人AI人才库，沉淀和激活历史积累简历，日活率高，获得更多高匹配简历。
2、更高面试到访率
.智人微招聘，提升企业雇主品牌美誉度和知名度，提升面试到访率。
.智人提升简历量，企业有资本挑选更匹配的人才面试，提升面试到访率。
.智人为企业提供高效招聘服务，提升求职者满意度，提升面试到访率。
3、高效Al的招聘管理
.智人DT/AI招聘，招聘流程全数字化智能化，提升招聘管理效率。
.智人多端协同面试，管理者、HR、面试官和求职者协同面试，提升招聘管理效率。
.智人人才库运营，对企业AI人才库建设、运营和教据统计,提升招聘管理效率。

小石智能的主要功能？

智人以提升企业人才竞争力为核心，通过DT/AI赋能招聘管理流程，招聘管理全流程数据化、智能化和品牌化，引领中国招聘管理的新趋势，真正解决企业招聘难和招聘效率低下等问题。

主要核心功能有：
1、AI智聘：AI技术赋能企业招聘渠道，建立高效智能的招聘渠道简历的解决方案。
2、AI智享：搭建企业和HR的数据画像，通过DT/AI技术构建共建共享的解决方案。
3、微招聘：应用微信10亿级用户和连接特性，构建企业微招聘的微信运营和传播方案
4、AI人才库：应用DT/AI技术赋能企业人才库，构建企业可持续的人才运营解决方案。
5、招聘CRM：招聘流程数据化和智能化，构建企业高效的招聘管理解决方案。
6、平台与数据：构建企业招聘SAAS，全平台多端协同的数据一体化平台。
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